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以下关于绩效标准法的说法错误的是( )A.适用于管理岗位的员工B.要规定完成目标的先后顺序C.有时

时间:2019-02-11

以下关于绩效标准法的说法错误的是( )。

A.适用于管理岗位的员工

B.要规定完成目标的先后顺序

C.有时间空间、数量质量的约束

D.采用的指标要具体、合理、明确

答 案:A
教材第206页
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